Извлечение данных на основе определенных критериев остается важным требованием для SAP-разработчиков. Из этой статьи Вы узнаете различные встречающиеся сценарии и подходы к написанию кода для доступа к данных сотрудника как в стандартных инфотипах так и в клиентских инфотипах.
Иероним Стридонский, переводчик Библии, в письме к Паммахию высказывается о лучшем способе перевода:…Священное Писание, в котором и расположение слов есть тайна. //…Et verborum ordo mysterium est. Это ещё круче сказано, чем про оговорку по Фрейду …
Система SAP предоставляет множество стандартных классов (и методов) для обновления записей инфотипов. Из этой статьи Вы узнаете детальные шаги для создания новых записей инфотипа, удаления записи, и изменения полей уже существующей записи инфотипа.
Производственный календарь – это документ, который составляется на основании Трудового кодекса Российской Федерации. Календарь содержит в себе точную информацию о количестве рабочих, праздничных и предпраздничных дней на каждый новый год, с учетом изменений переноса выходных дней на рабочие, которые устанавливаются Правительством РФ. Ведение Календаря является актуальной ежегодной задачей.
В статье дается обзор преимуществ, а также всех потенциальных недостатков перехода с платформы расчета зарплаты SAP или сторонней платформы расчета зарплаты на SAP SuccessFactors Employee Central Payroll.
Когда компании принимают решение о переходе с локальной системы SAP ERP HCM на облачную платформу SuccessFactors, им необходимо учитывать множество комплексных сценариев. В статье на примере двух различных сценариев для локальных систем и с оценкой факторов переноса рассматриваются важные аспекты, которые необходимо учитывать при принятии решения о переходе в облачную среду SAP SuccessFactors.
В статье описаны возможности повышения удобства работы в локальной системе SAP с помощью SAP Screen Personas. Мы рассмотрим три реальных примера из сферы HR, которые были спроектированы и созданы для профессиональных пользователей HR в Департаменте транспорта и магистралей (TMR) правительства г. Квинсленда, Австралия.
Статья содержит рекомендации по использованию решения SAP SuccessFactors в целях организации и управления процессами карьерного развития и преемственности в компании.