Добрый день.
Файл PDF повреждён.

я не представляю зачем столько мучений..
Лучший выход это стороннее решение по созданию документов по шаблону, которой просто можно выгружать из sap json файл с данными и названием шаблона, и уже там наполнять его БЕЗ программирования каждого отдельного шаблона.
Это похоже на мартышкин труд.

Читать статью как глаток свежего воздуха)

Заходите на огонек: t.me/sapabap

Годная статья, ждем статью с разбором производительности хешированных таблиц там и там, и почему такая разница.

Интересная тема, должен сказать. Хочется поделиться своим опытом.
 
Из моих 12 лет работы с SAP 6 лет я работал фрилансером, 2 работаю в Германии в штате вот уже второй консалтинговой компании. Я долгое время был убежден, что фриланс - это самая подходящая для меня форма работы. В последнее время я нашел плюсы работы и в консалтинге. Среди них самый основной - наличие постоянного круга лиц. Однако, я планирую и в Германии через пару лет выйти снова на фриланс. Почему - потому что это выгоднее и рисков как ни странно, на мой взгляд, меньше.  
 
Минус фриланса, что якобы проекты нестабильны или клиент может отказаться, не совсем правда. Ключ успеха на фрилансе - хорошее портфолио, наличие опыта в различных областях. Опыт показывает, что риск сидеть без проекта, либо делать неинтересную, демотивирующую работу в консалтинге гораздо выше, чем на фрилансе.
 
Свобода. Хоть фрилансер и связан некими обязательствами по контракту, однако свобода действий и выбора у него существенно выше. Так например, работая в штате на предприятии, развиваться как специалист возможно до быстро достигаемого предела, развиваться в консалтинге можно и даже хорошо, однако это сильно зависит от самой компании и руководителя. Если компания, например, плохо представлена на рынке EWM, то и интересные проекты в этой области вряд ли появятся. Фрилансер может переключаться на продукты гораздо быстрее. Более того, в штате консалтинговой компании можно получать демотивирующие задачи. Опять же об этом говорит мне мой опыт.
 
Стресс. Согласен, по степени нарастания стресса можно выстроить занятость так: штат на предприятии; штат в консалтинге; штат в любой фирме за рубежом; фриланс. Причины стресса для всех разные - для меня основная - это социальная составляющая. Частая смена коллектива не позволяет выстроить отношения. Есть знакомый фрилансер за 60 из Голландии - он прекрасно себя чувствует в этой роли. Основная сложность организации быта - наличие детей - больше не останавливает в выборе проектов. Есть другие знакомые из штата в консалтинге в таком же возрасте, работающие на одном клиенте - тоже хорошо понятная и прагматичная модель, однако лишенна интересной работы. Думаю, при выборе места в таком возрасте сильно влияют личные устремления и интересы.
 
----
 
Заходите на мой блог в LinkedIn или на моей странице. Я стараюсь делиться там совим опытом. На русском языке правда еще ничего не написал, кроме как одну статью на этом портале.

Добрый день, а есть видео с семинара 9-11 октября?

Год в заголовках поправьте плз

Мне кажется, вопрос нужно адресовать тем, кто сделал замечание.

Доброго дня! При создании 16* счетов со значением  "*" в налоговой категории мне сделали замечание, что в этих счетах недопустим код налога. Могли бы уточнить так ли это и почему?

Вы пишите: "Для этого открываем SAP HANA Studio".
 
Вот инструкция где взять
help.sap.com/viewer/a2a49126a5c546a9864aae22c05c3d0e
 
Но если You are signed in with a P-user ID.
То log in with your S-user ID.
 
Как получить S-user ID не очень понятно для условно продавца в пятерочке, который решил в домашних условиях сменить род деятельности. Похоже ни как. Вероятно здесь я не прав.

Да, вопросы остались. Чем это решение лучше предпродуктивного (QAS)ландшафта ИС? Есть ли принципиальная разница?

Понимаю Вашу улыбку). Сам бы улыбнулся. У меня к сожалению нет доступа к SAP системе. Приходится познавать SAP в слепую. Несмотря на то, что я архитектор ИБ, доступ мне не предоставили, приходится искать информацию как на просторах форумов, так и у абаперов и системных администраторов. На данный момент хочу сопоставить транзакции, относящиеся к безопасности и аудиту SAP. В общем систематизировать данные, а о самой транзакции конечно знал. Если подскажите материалы по безопасности SAP, буду благодарен.

Это вы что ли транзакцию SE93 с такой радостью обнаружили? У меня в системе сейчас 151 023 штуки, за вычетом Z-транзакций. А сколько в вашей базе :-)

Уже не требуется, нашел базу всех транзакций SAP. Будет время, попробую выделить среди них, относящиеся к безопасности. При положительном стечении, напишу колонку.

Назначение функционала мне понятен и часть его я уверен, что знаю. Полагал, что есть специфические настройки, которые на курсах и на Help-е SAP-а нет. Например столкнулся с событиями безопасности в SAP NW и HANA 2.0. Если мне администрация сайта даст возможность, то поделюсь с сообществом своими изысканиями.

Спасибо, учту в работе

Да-да-да. Менять исходную - полезная опция.
Иногда упирается что target=source.

Малая часть шпаргалки публиковалась тут: sapland.ru/kb/articles

AIS именно и содержит набор отчетов и транзакций, которые показывают те или иные "дыры" в системе в разрезе информационной безопасности.